Fondé par un visionnaire !

Mark Pentecost a grandit dans le Michigan Il est supporter des Michigan State. Il était coach et enseignant et décide de se lancer dans la vente en direct avec sa femme Cindy. 

Ils ont eu des sociétés avec des salariés très compétents mais les sociétés ont fermés car il y avait des problèmes de suivis de produits. Ils n’ont pas baissé les bras car ils voulaient encore vivre l’adrénaline de tout ça. Mark a toujours eu l’esprit de compétition: son père travaillait chez General Motors et faisait les cours du soir pour s’améliorer au travail. Dans sa famille, ils étaient sans cesse en quête de la perfection, de se dépasser, de sortir le meilleur d’eux même. 

Mark est un passionné de sport, il aime beaucoup le basketball. Il rêvait d’intégrer une grande équipe mais il a été recalé a l’âge de 12 et 13ans. Aussi jeune, il avait déjà une rage de vaincre. Il savait qu’il fallait se battre pour réussir. Les sélections étaient dures, seulement 20 personnes sur 100. 

C’était important pour eux que Cindy soit mère au foyer afin de bien s’occuper des trois enfants. Ils avaient seulement 40 dollars pour faire les courses chaque mois. Cindy était une habituée des vides-greniers, les enfants ne savaient pas que les jouets provenaient de boîtes et non de sacs. 

Comme tout les professeurs, Mark ne travaillait pas l’été, donc ils achetaient des maisons, il les retapait et les revendait à la fin de l’été pour se faire un peu d’argent, mais parfois ils ne gagnaient rien. Ils se sont lancés dans une petit société pour gagner un complément de 500 dollars par mois. Ils en ont parlé à un ami qui a décidé de le suivre. 

Pam Sowder a entendu parler de Cindy et Mark car ils faisait parti des 10 meilleurs employés dans la petite société. Ils étaient les mieux rémunérés. Pam a parlé du wrap a Mark et Cindy qui l’ont essayé et ont vu les résultats incroyables. Pam leur offre l’opportunité de parler du wrap, de faire de la publicité pour gagner de l’argent. Il suffisait juste de vendre les mérites de la société et du wrap. 

Pam, Cindy et Mark deviennent partenaires. 

Mark rencontre Luis Mijares, le créateur de la formule du wrap. Ils sont devenus très bons amis. Pam a appelé Luis et lui a dit : « si ca marche, pourquoi ne pas appeler la société comme ça? ça marche = itworks ! ». Mark a appris la patience et en avait marre de compter l’argent à la fin du mois. Mark prend l’initiative de créer une prime. Des personnes lui ont dit que le «  black diamond »  ne fonctionneraient pas mais Mark a décidé de le faire quand même. Leur but était d’aider les gens à s’en sortir, à ne plus voir de dettes. «  être maître de son destin ». L’équipe s’est fortement agrandie grâce à ça. 

L’objectif de la société est d’aider les gens à réfléchir a certaines questions à l’avance: ne plus supporter le stress des dettes. 

Mark a été à une conférence au Texas qui gratifiait les 100 meilleurs chef d’entreprise. Il était assis au fond de la salle et il s’est dit: «  l’année prochaine je serais au premier rang »  et il l’a fait ! Il a généré un chiffre d’affaire de 100 millions de dollars en 7 mois. Il visait l’excellence et ça a payé. 

«  C’est parce qu’on a commencé lentement, qu’on peut aller vite aujourd’hui ».

«  Ce sont les réalisations qui peuvent refléter qui nous sommes » . 

Pour obtenir quelque chose, il faut de l’acharnement. Beaucoup de gens ont vu leur succès et l’ont qualifié de : chance. La chance rime avec passion, avec endurance. 

La société connait des épreuves, comme beaucoup de société. Le succès est tel que…  

Ils ont été en pénurie de wrap, ça se vendait comme des petits pains. Ils ont décidé de passer à un autre niveau et de transformer cette pénurie en positif. Ils ont investi dans une société mais il y a eu une panne informatique… Ils ont mis un an à se relever. Mark demande de l’aide à des amis et à ses enfants.

ITWORKS! devient une « family company » . Chacun dans sa compétence, les trois enfants de Cindy et Mark développe l’entreprise. L’une des filles, Kam, se développe sur le terrain car elle voulait beaucoup aider les gens à se sortir de leur problème. 

Un jour, Mark apprend par son médecin qu’il a un cancer et ensembles, les enfants décident de reprendre le flambeau. Mark décide d’investir dans la recherche contre le cancer et d’aider le plus de personnes possibles. 

En 2020, l’entreprise a eu une croissance économique de 34% durant le premier confinement et itworks a pu aider les enfants en Afrique a hauteur de 9,8millions de dollars. 

Tout commence par un rêve….